¿Cómo es la experiencia de conseguir un trabajo en países asiáticos?
Según Great Place to Work, “conservar al personal calificado es uno de los mayores desafíos de las empresas de Asia y del Pacífico. Solo el 22 % de los empleados de la región muestran un fuerte interés en quedarse, en comparación con el 33% de Norteamérica. Y contratar a sus reemplazos es costoso: contratar empleados en Asia es tres veces más caro que en Europa”. Sin embargo, el continente asiático ofrece un importante abanico de ofertas
